SINTRACOOP-ES

Reajuste Salarial 

Para salários até R$ 2.500: Reajuste salarial será da reposição plena do INPC do período + 0,77% de Ganho Real 

Para salários maiores que R$ 2.500: Reajuste salarial será da reposição plena do INPC do período + 0,27% de Ganho Real.

Auxilio Refeição

Redução do percentual de desconto de 15% (quinze por cento) para 10% (dez por cento). Isso representa um aumento de 5,90% (cinco vírgula noventa por cento).

O colaborador poderá transferir 40% (quarenta por cento) do Auxilio Refeição para o Auxilio Alimentação.

Auxílio Alimentação

Inclusão de Cartão Alimentação para os empregados que fazem sua alimentação no HU e HMU no valor de R$ 110,00 (cento e dez reais) e crédito adicional de R$ 40,00 (quarenta reais) condicionado a assiduidade.

Auxilio Creche

Reajuste de 10,23% (dez virgula vinte e três por cento) e extensão da cobertura de 10 meses para 24 meses.

Plano de Saúde

Reajuste em 5,44% (cinco vírgula quarenta e quatro por cento)

Seguro de Vida

Reajuste de 5, % (cinco por cento).

Observação:

Aqueles trabalhadores que tiveram reajuste em Fevereiro de 2017, o percentual para o novo reajuste será proporcional.

O Acordo Coletivo em sua íntegra com todas as Cláusulas estão à disposição dos trabalhadores na Sede do Sintracoop ES.

O direito a oposição será de 30 dias a partir do dia 21.09.2017, mas, queremos chamar a atenção dos trabalhadores para que não façam, pois juntos vamos conseguir ser mais fortes ainda. Com esta reforma trabalhista o TRABALHADOR que ABANDONAR seu SINDICATO, poderá ter prejuízos em seus direitos, uma vez que se tornará presa fácil no mundo capitalista. 

O presidente do Sintracoop – ES, Evaristo Lunz, explicou que o sindicato preza sempre pela decisão do trabalhador e não fecha acordo sem a anuência dos funcionários. “Apresentamos a eles todos os avanços nas negociações e, esgotadas as tratativas, levamos a proposta em votação. É assim que o Sintracoop – ES trabalha, acatando as decisões da maioria como um sindicato democrático, onde a participação do trabalhador é fundamental para o crescimento e fortalecimento da entidade”.