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  • SINTRACOOP ENTREGA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES A OCB

    SINTRACOOP ENTREGA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES A OCB

    O Sindicato dos Trabalhadores em Cooperativas do Estado do Espírito Santo Sintracoop -ES deu início às negociações para a campanha salarial de 2023/2025, entregando oficialmente a pauta de reivindicações ao sindicato patronal, representando pela Organização das Cooperativas Brasileiras do Espírito Santo (OCB-ES).O ato ocorreu na tarde da última quinta-feira (18/04), quando o Presidente do Sintracoop-ES, Evaristo Lunz Gomes, acompanhado pelo Secretário Geral da entidade, Everaldo Antônio de Souza, e pelos Assessores Jurídicos Louise Gava e Juliano Merçon, entregaram a proposta de aditivos de revisão das cláusulas econômicas das Convenções Coletivas de Trabalho.A data base da categoria é em junho, mas o Sintracoop-ES optou por antecipar as negociações, levando em consideração as demandas apresentadas no Congresso Geral de Trabalhadores em Cooperativas Capixabas, realizado em março deste ano. Os aditivos foram apresentados para os ramos Geral/Educacional, Saúde/Especialidades Médicas, Agropecuário, Trabalho e Transporte/Monitores, e ramo crédito. Evaristo Lunz destacou a importância de um diálogo construtivo e expressou sua expectativa para as negociações: “Entregamos ao Diretor Executivo Carlos André Santos de Oliveira e aos assessores jurídicos da OCB-ES, Dra. Juliana Rangel e Dr. Eduardo Campana, nossas reivindicações para as negociações deste ano. Agora, precisamos aguardar que a OCB nos dê um retorno sobre o que estamos solicitando. Esperamos que as tratativas da campanha salarial ocorram da melhor forma possível, pois os trabalhadores merecem ser valorizados”.Os representantes da OCB-ES deverão fornecer o retorno em tempo hábil para a Assembleia Geral dos Trabalhadores. Com isso, abre-se um canal de diálogo entre os sindicatos, visando alcançar um acordo que atenda às necessidades dos trabalhadores e contribua para o fortalecimento do setor cooperativista no Espírito Santo.

  • SINTRACOOP ENTREGA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES AO SIND

    SINTRACOOP ENTREGA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES AO SIND

    O Sindicato dos Trabalhadores em Cooperativas do Estado do Espírito Santo Sintracoop -ES deu início às negociações para a campanha salarial de 2023/2025, entregando oficialmente a pauta de reivindicações ao sindicato patronal, representando pela Organização das Cooperativas Brasileiras do Espírito Santo (OCB-ES).O ato ocorreu na tarde da última quinta-feira (18/04), quando o Presidente do Sintracoop-ES, Evaristo Lunz Gomes, acompanhado pelo Secretário Geral da entidade, Everaldo Antônio de Souza, e pelos Assessores Jurídicos Louise Gava e Juliano Merçon, entregaram a proposta de aditivos de revisão das cláusulas econômicas das Convenções Coletivas de Trabalho.A data base da categoria é em junho, mas o Sintracoop-ES optou por antecipar as negociações, levando em consideração as demandas apresentadas no Congresso Geral de Trabalhadores em Cooperativas Capixabas, realizado em março deste ano. Os aditivos foram apresentados para os ramos Geral/Educacional, Saúde/Especialidades Médicas, Agropecuário, Trabalho e Transporte/Monitores, e ramo crédito. Evaristo Lunz destacou a importância de um diálogo construtivo e expressou sua expectativa para as negociações: “Entregamos ao Diretor Executivo Carlos André Santos de Oliveira e aos assessores jurídicos da OCB-ES, Dra. Juliana Rangel e Dr. Eduardo Campana, nossas reivindicações para as negociações deste ano. Agora, precisamos aguardar que a OCB nos dê um retorno sobre o que estamos solicitando. Esperamos que as tratativas da campanha salarial ocorram da melhor forma possível, pois os trabalhadores merecem ser valorizados”.Os representantes da OCB-ES deverão fornecer o retorno em tempo hábil para a Assembleia Geral dos Trabalhadores. Com isso, abre-se um canal de diálogo entre os sindicatos, visando alcançar um acordo que atenda às necessidades dos trabalhadores e contribua para o fortalecimento do setor cooperativista no Espírito Santo.

  • Nota de Pesar

    Nota de Pesar

    É com profundo pesar que lamentamos as trágicas consequências do forte temporal que atingiu o Sul do Espírito Santo entre a noite de sexta-feira (22) e a madrugada deste sábado (23). Principalmente a cidade de Mimoso do Sul, que se encontra devastada pelas fortes chuvas. O nível do rio que corta o município permanece elevado, impedindo o retorno à normalidade e afetando gravemente o funcionamento das unidades de saúde e supermercados na região.De acordo com o boletim extraordinário da Defesa Civil Estadual, o volume de chuva em Mimoso do Sul ultrapassou a marca de 200 milímetros em um intervalo de apenas 24 horas, um índice extremamente expressivo e preocupante. Até o momento, o Estado contabilizava mais de 100 pessoas desalojadas, evidenciando a magnitude do desastre.O presidente do Sintracoop – ES, Evaristo Lunz, manifesta sua mais profunda solidariedade às vítimas dessa tragédia e coloca o sindicato à disposição de todos os trabalhadores afetados. Aqueles que necessitam de auxílio ou suporte podem procurar o sindicato, que estarão prontos para prestar toda a assistência necessária.Para aqueles que residem mais próximos dos locais afetados orientamos a procurar a Unidade de Cachoeiro de Itapemirim do Sintracoop, que está localizada na Avenida Alípio Gomes de Moraes, 64 – Bairro Basiléia, com telefone (28) 3521-1939. Além disso, é possível entrar em contato diretamente com a sede em Vitória pelo telefone (27) 3345-3602.Neste momento de dor e dificuldade, nos unimos em solidariedade e esperança, na certeza de que juntos podemos superar e reconstruir o que foi perdido. Nossos pensamentos e orações estão com as vítimas, suas famílias e todos os que foram afetados por essa tragédia.Atenciosamente,Evaristo Lunz GomesPresidente do Sintracoop – ES

  • TRABALHADORES DA UNIMED VITÓRIA APROVAM ACORDO

    TRABALHADORES DA UNIMED VITÓRIA APROVAM ACORDO

    Durante todo o dia desta quinta-feira (16/11), o Sindicato dos Trabalhadores da Cooperativa do Espírito Santo (SINTRACOOPES) se mobilizou para colher os votos dos trabalhadores referentes à proposta do Acordo Coletivo 2023/2025. Com urnas itinerantes e fixas, a votação aconteceu em diversas unidades, incluindo a sede do sindicato, a sede administrativa da cooperativa e a Casa do Colaborador. O resultado final contou com a participação de 677 votantes, com 503 manifestando-se a favor da proposta (74%) e 174 posicionando-se contrariamente *(26%)*.O acordo coletivo, que terá validade por dois anos, e terá a rediscussão das cláusulas econômicas em setembro de 2024. O presidente do SINTRACOOP – ES, Evaristo Lunz, agradeceu a participação ativa dos trabalhadores na votação “Obrigado a todos que participaram da votação, lembrando que a realização tranquila do processo reflete o comprometimento e envolvimento dos colaboradores na definição das diretrizes que regerão suas condições de trabalho nos próximos dois anos. Agradecemos também à Unimed Vitória pela receptividade à nossa equipe.”Ronaldo Gambarine, vice-diretor da Ramo Saúde, destacou a importância da participação contínua dos trabalhadores nas atividades do sindicato. “Isso contribui não apenas para o fortalecimento da representatividade sindical, mas também para a construção de um ambiente de trabalho mais justo e equitativo”, avaliou

  • TRABALHADORES DA COOABRIEL APROVAM ACORDO COLETIVO

    TRABALHADORES DA COOABRIEL APROVAM ACORDO COLETIVO

    Nesta semana, os Diretores do SINTRACOOP-ES estiveram em diversas unidades da Cooperativa Cooabriel, para apresentar aos trabalhadores a proposta de Acordo Coletivo de Trabalho negociada entre o sindicato e a cooperativa. As urnas itinerantes percorreram as instalações da cooperativa, proporcionando aos funcionários a oportunidade de votar e decidir sobre os termos do acordo.A votação aconteceu entre os dias 22 e 23 de agosto e mobilizou centenas de trabalhadores da Cooabriel. No total, foram registrados 221 votos, sendo 208 votos a favor, enquanto apenas 11 se posicionaram contra a proposta e dois votos foram considerados nulos.A aprovação do Acordo Coletivo de Trabalho representa uma conquista significativa para os funcionários da Cooabriel. A proposta inclui um reajuste salarial acima da inflação, o acordo também  prevê um benefício adicional na forma de um vale-alimentação extra, equivalente ao valor do vale-alimentação definido na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), que será pago em dezembro. Outro ponto importante é a manutenção de todos os benefícios já conquistados pelos trabalhadores da Cooabriel. Isso significa que os funcionários continuarão a desfrutar dos benefícios existentes, garantindo a estabilidade de suas condições de trabalho e renda.O presidente do SINTRACOOP – ES, Evaristo Lunz Gomes, agradeceu a união de todos. “Esta votação demonstra a força e a unidade da nossa categoria. Estamos comprometidos em garantir que os trabalhadores recebam reajustes justos e benefícios adequados, esta aprovação é um passo significativo nessa direção”.Para o secretário geral da entidade, Everaldo Antônio de Souza, o diálogo foi fundamental na construção do acordo. “Este acordo é um exemplo de como a negociação entre cooperativa, sindicato e os trabalhadores pode beneficiar todas as partes e promover um ambiente de trabalho mais justo”, afirmou.Com a aprovação, os trabalhadores devem receber o salário reajustado  na próxima folha de pagamento e o retroativo a junho receberão até o 5º dia útil de Outubro. “Para nós, isso demonstra que onde a valorização dos colaboradores é prioridade, e o compromisso com a qualidade e a excelência é o que faz a cooperativa continuar a prosperar” encerrou Evaristo.

  • CONVENÇÕES CRÉDITO, SAÚDE E TRABALHO E TRANSPORTE

    CONVENÇÕES CRÉDITO, SAÚDE E TRABALHO E TRANSPORTE

    Na última semana o SINTRACOOP-ES finalizou as negociações das convenções coletivas 2023/2025 das cooperativas de Crédito, Saúde, Trabalho e Transporte que foram apresentadas na assembleia geral dos trabalhadores no dia 17 de junho, e por unanimidade os trabalhadores decidiram que as negociações permaneceriam abertas para novas negociações. “Desde o início desse processo de negociação, estivemos comprometidos em alcançar uma proposta que fosse benéfica para todas as partes envolvidas: funcionários e a organização como um todo”, explicou o presidente do Sintracoop – ES, Evaristo Lunz Gomes.Após intensas rodadas de negociações, análise de contrapropostas e sempre considerando as diferentes perspectivas e necessidades dos trabalhadores de cada ramo cooperativista, chegamos a um consenso que reflete nosso compromisso com a classe trabalhadora visando manter os postos de trabalho, com reajustes acima do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) garantindo ganho real aos trabalhadores.As Convenções Coletivas dos Ramos: Geral/ Educacional e Agropecuário estão abertas e ainda em negociação até que cheguemos a um consenso que atendam às necessidades dos trabalhadores. “Nós estamos abertos e à disposição das cooperativas que queiram firmar acordos coletivos de trabalho de forma individual, basta procurar o sindicato para iniciarmos as negociações”, afirmou o secretário geral da entidade, Everaldo Antônio de Souza. 

  • ACORDO COLETIVO DE TRABALHO COM A CLAC É FECHADO

    ACORDO COLETIVO DE TRABALHO COM A CLAC É FECHADO

    Na última terça-feira (18/08), os trabalhadores da cooperativa Clac, localizada em Alfredo Chaves, aprovou a proposta de fechamento de Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) negociada entre o Sintracoop-ES e a cooperativa. A votação, que aconteceu nas dependências da cooperativa, foi realizada de forma secreta e obteve uma aprovação expressiva de 100% a favor do ACT.Dentre os benefícios conquistados, o reajuste salarial acordado ficou acima do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), o que significa um ganho real para os funcionários, além disso, uma grande conquista foi o ticket alimentação extra no mês de dezembro, que garantirá um reforço financeiro adicional em um momento relevante para o orçamento das famílias.De acordo com Evaristo Lunz Gomes, presidente do Sintracoop-ES, o ACT deste ano atendeu as expectativas dos funcionários e reconhece a importância deles para o crescimento da cooperativa. “Este acordo representa um avanço significativo para os trabalhadores da cooperativa Clac. Conseguimos garantir benefícios que são essenciais para a qualidade de vida dos funcionários, bem como uma correção salarial que valoriza o esforço e dedicação de cada um. Com diálogo conseguimos de forma responsável e comprometida, chegaram a um acordo que atendesse aos interesses dos trabalhadores, bem como às necessidades da cooperativa”, afirmou.O secretário geral da entidade, Everaldo Antônio de Souza, agradeceu a participação e confiança dos trabalhadores no sindicato. “Com o acordo coletivo de trabalho aprovado por unanimidade, entendemos que temos atendido as demandas dos trabalhadores. Agradecemos a confiança e reforçamos a importância do diálogo e da parceria entre os trabalhadores e o sindicato para garantir as conquistas e para a construção de um ambiente de trabalho saudável e próspero”, encerrou.

  • ASSEMBLEIA  DISCUTE CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO

    ASSEMBLEIA DISCUTE CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO

    No último sábado, dia 17 de junho, os trabalhadores em cooperativas do estado do Espírito Santo participaram da tradicional assembleia geral da categoria. Um evento que reúne trabalhadores de todos os ramos cooperativistas para discutir questões relacionadas campanha salarial e itens como benefícios, valorização profissional, saúde e segurança no trabalho. O principal objetivo do encontro foi apresentar e votar a contraproposta patronal, representado pela OCB/ES, em relação à Convenção Coletiva 2023/2025. As reivindicações dos trabalhadores foram enviadas as OCB/ES no dia 20 de abril de 2023.Durante a assembleia, todas as cláusulas propostas para a convenção coletiva foram apresentadas aos trabalhadores, no entanto, a contraproposta apresentada pelo sindicato patronal ficou muito aquém das pretensões e necessidades dos trabalhadores. A proposta final da OCB/ES limitava-se apenas a reposição da inflação dos últimos 12 meses. Em votação, a assembleia rejeitou por unanimidade essa proposta e deu consentimento à diretoria do SINTRACOOP-ES para continuar as negociações das Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs) e iniciar as tratativas de Acordos Coletivos (ACTs) diretamente com as cooperativas.O Presidente Evaristo Lunz Gomes expressou sua satisfação com a participação e agradeceu a presença dos trabalhadores. “Nosso evento é sempre um sucesso, reunindo os trabalhadores para abordar assuntos sérios e de interesse coletivo, tornando-se também um momento festivo. É um encontro fundamental para discussão e defesa dos direitos dos trabalhadores, reforçando a importância da união e da participação ativa na busca por melhores condições de trabalho e benefícios”, ressaltou o presidente.O secretário geral do SINTRACOOP-ES, Everaldo Antônio de Souza, afirmou que após a assembleia, a entidade se empenhará em fechar os Acordos Coletivos com as cooperativas interessadas. “Nosso foca agora é negociar em paralelo à convenção, os ACTs. Vamos, claro, continuar com as negociações da convenção, porém já dar andamento aos acordos com cada cooperativa para que as negociações sejam mais céleres e atendam mais trabalhadores, garantido que eles se sintam amparados, pois somos um sindicato que luta pela categoria”, explicou

  • SINTRACOOP REALIZA PRIMEIRA REUNIÃO DE DIRETORIA

    SINTRACOOP REALIZA PRIMEIRA REUNIÃO DE DIRETORIA

    Nesta quinta-feira (26/01) a diretoria do Sintracoop – ES se reuniu pela primeira vez em 2023. Durante o encontro, os dirigentes da entidade, realizaram o planejamento anual de atividades do sindicato, como congresso, assembleia, campanha salarial, ações sociais. “É importante iniciarmos o ano já com a organização das atividades do ano afim de nos planejarmos com antecedência e assim garantindo que o atendimento ao trabalhador seja eficiente”, avaliou o presidente do Sintracoop – ES, Evaristo Lunz Gomes.Foram alinhados os eventos que devem acontecer ao longo do ano, principalmente a campanha salarial, onde será renovado os instrumentos coletivos. DE acordo com Evaristo, esse ano será um de muitos desafios, já que não será discutido apenas os itens econômicos, mas também todos os benefícios. “Esse ano é renovação de convenções e acordos coletivos e sabemos a importância de garantir não só ganhos econômicos, mas os benefícios sociais e de saúde e segurança no trabalho. Por isso já estamos nos organizando para iniciar a campanha salarial o quanto antes”, esclareceu. A equipe jurídica apresentou aos diretores os trabalhos e processos que estão frente, os atendimentos jurídicos, os conteúdos de informativos divulgados através das redes sociais. Além disso foram apresentadas as estratégias de comunicação e marketing para o ano de 2023.

  • SINTRACOOP- ES HOMENAGEIA PIONEIROS DO SINDICATO

    SINTRACOOP- ES HOMENAGEIA PIONEIROS DO SINDICATO

    Em comemoração aos 15 anos do Sintracoop – ES, a diretoria do sindicato decidiu homenagear pessoas que foram importantes na construção da categoria no Estado. Uma das homenageadas foi a primeira presidente do sindicato, que assumiu a luta e foi pioneira na defesa dos trabalhadores em cooperativas, Gilze Mary Vasconcellos Velazquez.O presidente Evaristo iniciou a homenagem relembrando o quanto é importante valorizar a história, o caminho percorrido e principalmente as mulheres. “Nós jamais podemos esquecer do nosso passado, das pessoas que nos ajudaram a construir cada pedaço da nossa história. Valorizar as mulheres que aguerridas não fogem a luta. Assim foi a Gilze, a primeira presidente do nosso sindicato, que teve a coragem e ousadia de tomar frente na realização de um sonho”, elogiou Evaristo.Muito emocionada, Gilze destacou todas as dificuldades no início da jornada, mas que vendo hoje onde o sindicato conseguiu chegar é motivo de orgulho. “Eu jamais imaginava uma homenagem tão bonita, naquele momento foi um desafio assumir a presidência, sabemos o quão complicado foi o início, nos estabelecermos como um sindicato forte. Agradeço ao meu marido e todas as pessoas que foram essenciais naquele momento e hoje vendo esse sindicato que luta, que cresce a cada dia e defende os trabalhadores é motivo de muito orgulho e saber que tudo valeu a pena. Muito Obrigada”, agradeceu. Outro homenageado da noite foi o presidente da Fenatracoop, federação nacional da categoria, Mauri Viana Pereira. “Mauri foi fundamental na organização sindical no estado, nos ajudou muito com a conquista do nosso registro sindical, nos apoiou com capital humano e financeiro. Nos deu todo o suporte para que pudéssemos ser um sindicato atuante e democrático em prol da categoria”, homenageou Evaristo.Mauri agradeceu as palavras e o gesto de carinho e elogiou a atuação sindical no Espírito Santo que hoje é exemplo para muitos sindicatos. “Quando chegamos aqui o sindicato estava nascendo, oferecemos todo o suporte que precisavam para caminhar sozinhos e hoje, esse sindicato é uma das pernas fortes da nossa federação. Um modelo que serve de exemplo para todo o Brasil, não só da nossa categoria. Fico muito feliz cada vez que venho ao estado e vejo que está cada dia mais fortalecido”, finalizou Mauri. Outros homenageados também foram o segundo presidente do sindicato, Marcelo Nascimento, a diretora pioneira Maria Luzia Alvarenga, o dirigente sindical e superintendente da federação nacional, Raphael Miguel, a jornalista Graziella Curti, que tiverem papel fundamental na organização sindical nesses 15 anos. Evaristo agradeceu também aos que não puderam estar presentes, além da Governadora em exercício Jacqueline Moraes, “Olha quantas pessoas importantes que passaram pela nossa história. Todos, cada um com a sua contribuição, nos ajudaram nessa jornada. É muita honra receber também aqui nossa vice-governadora e hoje Governadora em exercício nos prestigiando. É uma demonstração da representatividade dos trabalhadores em cooperativas no estado. Obrigado de coração a todos e a você, Jacqueline, que está aqui essa noite conosco, aplaudindo toda essa equipe, funcionários e diretores da nossa entidade” encerrou.