A Unimed Vitória protocolou nesta segunda-feira (07/12) o Acordo Coletivo de Trabalho assinado entre sindicato em cooperativa. Os trabalhadores votaram e aceitaram a proposta de reajuste salarial de 8,5%, ticket refeição de R$ 25,00 por dia com desconto de 15% (aumento de 29,49%), auxilio creche de R$ 195,00 (aumento de 8,93%) entre outros itens econômicos e sociais.O acordo assinado em 27/11 é valido entre setembro de 2015 a agosto 2017, com revisão das cláusulas econômicas em setembro de 2016. O pagamento do reajuste deve ser feito retroativo ao mês de setembro e pago de uma só vez até 30/12/2015.
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